Voor toppers binnen het brede werkveld van het facilitaire management zijn er altijd nieuwe uitdagingen. Maar de invulling van de taken en verantwoordelijkheden veranderen wel continue. Krimpende facilitaire organisaties vragen om specialistisch opgeleide experts. Ze zijn op zoek naar facilitaire professionals met ervaring op het gebied van facility management, of juist specialisten met unieke kennis van facilitaire deelgebieden. En niet altijd is een vast dienstverband een standaard gegeven. Daarom is de facilitair professional van vandaag, een heel andere dan die van een enkele jaren geleden. Het logische gevolg daarvan is dat functie-eisen en competenties specifieker worden en het belang van een goede match nóg groter.